Источник и параметры вакансии
Связь, условия, готовность к выезду
Подтверждение работодателя
Схема работы, а не отчёт о результатах кампании.
Сколько может принести поток заявок на гражданскую вахту? Выручка за один заключённый договор — 50 000 ₽, фиксированное условие этого расчёта.
Условие модели задано заказчиком. Вознаграждение пока не согласовано: введите сумму. Значения 1 000 / 800 / 5 % — целевой сценарий, не подтверждённый кейс.
Расчётная выручка в месяц
При 50 договорах × 50 000 ₽
Рекламные расходы: 800 000 ₽
Вознаграждение: 0 ₽
Остаток после рекламы и вознаграждения:
Из остатка ещё не вычтены рекрутинг, налоги, дорога, проживание и другие расходы. Это не чистая прибыль.
Реклама на один договор: 16 000 ₽
С вознаграждением: 16 000 ₽ / договор
Обсудить этот расчёт ↗Перед запуском согласуем: кого считаем целевым кандидатом, какой объём нужен, кто обрабатывает заявки и как проверяем найм. План и сроки ответа фиксируем для вашего проекта.
03 / КАНАЛЫ
Начинаем с теста. Перераспределяем бюджет по качеству откликов и подтверждённым выходам.
Медиаплан, офферы вакансий, объявления, формы и схема передачи заявок.
Контроль расходов, корректировки, анализ откликов и причин отказов.
Расходы, уникальные заявки, квалификация и подтверждённые выходы по каналам.
После согласования условий, бюджета и получения материалов. Это срок подготовки, а не обещание первых заявок.
Вакансии, регионы, условия, критерии заявки и схема обработки.
Объявления, лид-формы, метки источников и тест передачи заявок.
Модерация, проверка событий, согласование теста. При задержках площадок сроки сдвигаются.
Раньше было много случайных откликов. Сейчас обращаются кандидаты, которые понимают условия работы и готовы к вахте. Заявки стали качественнее, а подбор персонала — проще.
Нам нужен был постоянный поток кандидатов, и команда помогла его наладить. Рекламу регулярно анализируют и корректируют. Видно, что работают на результат, а не просто на количество заявок.
Приятно работать с командой, которая сама предлагает улучшения. Всегда на связи, отчёты понятные, изменения вносят быстро. Не приходится постоянно контролировать процесс.
Не для каждого канала: можно проверить доступные лид-формы. Для Директа формат выбирается после проверки рекламного сценария и требований площадки. Этот сайт предназначен для заказчиков услуги.
До 1 000 заявок в месяц, CPL до 800 ₽ и конверсия 5% — целевые параметры. Сначала проверяем их при ваших условиях вакансии, бюджете, регионе и скорости обработки. Гарантировать их заранее нельзя.
В предоставленных материалах нет подтверждённого кейса гражданского вахтового найма. До получения данных пилота мы используем сценарные расчёты, а не обещания результата.
Согласуем план по заявкам, договорам и выходам отдельно. Проверяем недельный план-факт и заранее сообщаем об отставании. Реклама не может гарантировать найм: результат зависит также от условий вакансии, обработки и решения кандидата.
Дешёвый отклик может не подходить вакансии или не превратиться в разговор. Поэтому оцениваем и целевые заявки, и договоры, и подтверждённые выходы. При увеличении бюджета проверяем, сохраняется ли качество.
В базовом формате заявки обрабатывает ваш отдел найма. Мы согласуем передачу, статусы и обратную связь. Если нужна отдельная обработка кандидатов, её объём, стоимость и ответственность обсуждаются до запуска.
До теста фиксируем обязательные поля, допустимые регионы, требования вакансии, правила дублей и повторных контактов. Итог найма подтверждает работодатель.
